ΕΚΤΑΚΤΗ ΡΥΘΜΙΣΗ ΓΙΑ ΤΙΣ ΣΥΝΤΑΞΕΙΣ ΙΚΑ, ΕΦΚΑ (efka.gov.gr), ΟΑΕΕ!! ΠΟΙΟΙ ΘΑ ΠΑΙΡΝΟΥΝ 30% ΕΩΣ 50% ΤΗΣ ΣΥΝΤΑΞΗΣ!! ΟΑΕΔ ΔΥΠΑ (dypa.gr) ΝΕΑ ΕΠΙΔΟΤΟΥΜΕΝΑ …! – Aναλυτική ενημέρωση!
NEWS: Στο στάδιο της ποσοτικοποίησης – κοστολόγησης βρίσκεται η διάταξη για τον απεγκλωβισμό των περίπου 20.000 οφειλετών ελεύθερων επαγγελματιών και αγροτών προκειμένου να ανοίξει η πόρτα προς τη συνταξιοδότησή τους.
Το νέο σενάριο που επεξεργάζονται οι υπηρεσίες του υπουργείου εργασίας προβλέπει την αύξηση των ορίων οφειλής προκειμένου οι εν λόγω οφειλέτες να συνταξιοδοτηθούν , καταβάλλοντας παράλληλα ένα ποσοστό της σύνταξής τους της τάξης του 30 % έως 50%.
Σήμερα, το θεσμικό πλαίσιο προβλέπει δυνατότητα έκδοσης σύνταξης για οφειλές έως €20.000 (ή €6.000 για ασφαλισμένους του πρώην ΟΓΑ) με μηνιαία παρακράτηση των οφειλών από την καταβαλλόμενη σύνταξη. Υπάρχουν, αρκετοί αυτοαπασχολούμενοι με χρέη άνω των υφισταμένων ορίων, οι οποίοι παρότι έχουν συμπληρώσει τα προβλεπόμενα ηλικιακά όρια, δεν μπορούν να συνταξιοδοτηθούν.
Η ρύθμιση θα προβλέπει την αύξηση των ορίων στα 30.000 ευρώ για τους ελεύθερους επαγγελματίες και στα 10.000 ευρώ για τους αγρότες , χωρίς να γίνεται παρακράτηση του συνόλου της σύνταξης έως ότου η οφειλή μειωθεί κάτω από το νέο όριο.
Δηλαδή, ο οφειλέτης θα λαμβάνει το 30%-50% της σύνταξής του ( δεν έχει ακόμα οριστικοποιηθεί το ποσοστό) ενώ θα παρακρατείται το υπόλοιπο ποσοστό για την αποπληρωμή του υπερβάλλοντα ποσού.
« Κλειδί» για να ενεργοποιηθεί ο απεγκλωβισμός θα είναι ο έλεγχος των περιουσιακών στοιχείων του οφειλέτη
Όπως επισημαίνει ο υφυπουργός εργασίας και κοινωνικής ασφάλισης Πάνος Τσακλόγλου « οι ασφαλισμένοι με ανεξόφλητες οφειλές προς τον e-ΕΦΚΑ που υπερβαίνουν τα ανωτέρω όρια, και έως ένα ανώτατο πλαφόν, θα μπορούν να συνταξιοδοτηθούν με αυστηρό έλεγχο των περιουσιακών τους στοιχείων προκειμένου να διαχωριστούν οι στρατηγικοί κακοπληρωτές από αυτούς που πράγματι βρίσκονται σε αδυναμία πληρωμής. Η κοινωνική ασφάλιση είναι υποχρεωτική και όχι εθελοντική. Επομένως, εάν κάποιος χρωστάει ένα υπέρογκο ποσό αυτό υπονοεί ότι δεν πλήρωνε εισφορές για δεκαετίες και, ουσιαστικά, χρησιμοποιούσε τις οφειλόμενες εισφορές ως κεφάλαιο κίνησης. Προφανώς, δεν θα επιβραβεύσουμε αυτή την πρακτική.
Η ρύθμιση που σχεδιάζουμε προβλέπει πως για οφειλές άνω των €20.000 (ή €6.000 για αγρότες) και έως το ανώτατο πλαφόν που θα ορίσουμε, θα εκδίδεται η σύνταξη αλλά θα καταβάλλεται μικρότερο ποσοστό της . Όταν η οφειλή μειωθεί στο αντίστοιχο όριο, θα ισχύει η υφιστάμενη διαδικασία, με συμψηφισμό της εναπομείνασας οφειλής με τμήμα της σύνταξης σε 60 μηνιαίες δόσεις. Η ρύθμιση θα εισαχθεί προς ψήφιση στη Βουλή μόλις ολοκληρωθεί ο απαιτούμενος έλεγχος από το Ελεγκτικό Συνέδριο.»
Για παράδειγμα, αυτοαπασχολούμενος που χρωστάει 30.000 ευρώ στον Ενιαίο Φορέα Κοινωνικής Ασφάλισης πλέον μπορεί να λάβει την σύνταξη του με τη νέα ρύθμιση. Εάν η σύνταξη του είναι 800 ευρώ, θα λαμβάνει 240 εως 400 ευρώ το μήνα και θα παρακρατείται το υπόλοιπο ποσό μέχρι η οφειλή να πέσει κάτω από το όριο των 20.000 ευρώ και στη συνέχεια να αποπληρωθεί σε 60 δόσεις.
Ο έλεγχος της περιουσίας θα γίνεται ακόμη και με άρση του απορρήτου των τραπεζικών καταθέσεων και στη συνέχεια, εφόσον διαπιστωθεί ότι δεν πρόκειται για «στρατηγικό κακοπληρωτή», αλλά για επαγγελματία που βρέθηκε σε μια περίοδο αδυναμίας καταβολής των ασφαλιστικών εισφορών προς τον ΕΦΚΑ, θα βγαίνει η συνταξιοδοτική απόφαση. Σε περίπτωση που διαπιστωθούν καταθέσεις θα γίνεται απαιτητό να καλυφθεί ένα μέρος της οφειλής και στη συνέχεια θα παρέχεται το δικαίωμα να εντάσσεται στη ρύθμιση με την μηνιαία παρακράτηση.
ΕΚΤΑΚΤΗ ΡΥΘΜΙΣΗ ΓΙΑ ΤΙΣ ΣΥΝΤΑΞΕΙΣ ΙΚΑ, ΕΦΚΑ, ΟΑΕΕ!! ΠΟΙΟΙ ΘΑ ΠΑΙΡΝΟΥΝ 30% ΕΩΣ 50% ΤΗΣ ΣΥΝΤΑΞΗΣ!! ΟΑΕΔ ΔΥΠΑ ΝΕΑ ΕΠΙΔΟΤΟΥΜΕΝΑ …! – Ολοκληρώνονται σήμερα οι αιτήσεις!
Από την Δευτέρα 4 Σεπτεμβρίου μέχρι την Κυριακή 10 Σεπτεμβρίου 2023 και ώρα 23:59, θα υποβάλλονται ηλεκτρονικές αιτήσεις στη ΔΥΠΑ (τ. ΟΑΕΔ) για συμμετοχή στο νέο διαδικτυακό πρόγραμμα κατάρτισης, με τίτλο «Βασικές Δεξιότητες Τεχνολογιών Πληροφορικής και Επικοινωνιών (ΤΠΕ)», συνολικής διάρκειας 100 ωρών, για 500 άνεργες γυναίκες.
Η δράση υλοποιείται στο πλαίσιο της συνεργασίας μεταξύ της Δημόσιας Υπηρεσίας Απασχόλησης (ΔΥΠΑ) και της HUAWEI για την αναβάθμιση των δεξιοτήτων του εργατικού δυναμικού και τη μείωση του ψηφιακού χάσματος στην αγορά εργασίας.
Το πρόγραμμα αφορά την παροχή κατάρτισης στις θεματικές ενότητες:
β) Huawei Certified ICT Associate (HCIA)-Datacom.
Δεξιότητες
Με την ολοκλήρωση του προγράμματος, οι ωφελούμενες θα έχουν αποκτήσει βασικές γνώσεις και δεξιότητες που απαιτούνται στον τομέα των δικτύων και θα έχουν κατανοήσει τις βασικές αρχές δρομολόγησης, μεταγωγής, ασύρματης δικτύωσης, ασφάλειας δικτύου, τις βασικές έννοιες του IPv4, IPv6 και τα βασικά στοιχεία SDN και των αυτοματισμών.
Συγκεκριμένα, θα ωφεληθούν 500 άνεργες γυναίκες, ηλικίας 25-45 ετών, εγγεγραμμένες στο μητρώο της ΔΥΠΑ απόφοιτες δευτεροβάθμιας, μεταδευτεροβάθμιας ή τριτοβάθμιας εκπαίδευσης σε α) σχολές ειδικοτήτων πληροφορικής και
β) σχολές θετικής, τεχνολογικής και οικονομικής κατεύθυνσης, με γνώσεις αγγλικής γλώσσας (επιπέδου Β2), σύμφωνα με τις προϋποθέσεις συμμετοχής της πρόσκλησης εκδήλωσης ενδιαφέροντος, η οποία είναι αναρτημένη στον ιστότοπο της ΔΥΠΑ https://www.dypa.gov.gr/
ΔΥΠΑ: Πώς θα υλοποιηθεί το πρόγραμμα κατάρτισης
Το πρόγραμμα θα υλοποιηθεί, μέσω σύγχρονης πλατφόρμας εκπαίδευσης (online live), ενώ με την ολοκλήρωση κάθε θεματικής ενότητας, όλες οι ωφελούμενες θα έχουν το δικαίωμα να λάβουν μέρος σε αντίστοιχες δωρεάν εξετάσεις που θα βεβαιώνουν το επίπεδο γνώσεών τους.
- Με την επιτυχή ολοκλήρωση της κατάρτισης του προγράμματος, οι καταρτιζόμενες θα λάβουν βεβαίωση παρακολούθησης.
Οι αιτήσεις θα υποβάλλονται αποκλειστικά ηλεκτρονικά, μέσω gov.gr. Συγκεκριμένα, η διαδρομή είναι: gov.gr → Εκπαίδευση → Ψηφιακές Δεξιότητες → Βασικές δεξιότητες τεχνολογιών πληροφορικής και επικοινωνιών για άνεργες γυναίκες.
Μετά την ολοκλήρωση της υποβολής των αιτήσεων, θα ακολουθήσει η αξιολόγησή τους και, στη συνέχεια, θα αποσταλεί από τη ΔΥΠΑ ενημερωτικό e-mail στις ωφελούμενες σχετικά με την οριστική επιλογή τους στο πρόγραμμα, καθώς και αναλυτικές οδηγίες για τις διαδικασίες εγγραφής και παρακολούθησης.
Ο διοικητής της ΔΥΠΑ, Σπύρος Πρωτοψάλτης, δήλωσε: «Μετά τις επιτυχημένες συνεργασίες με Google, Coursera, Cisco, Microsoft και Amazon, η ΔΥΠΑ συνεχίζει τις συμπράξεις συνεργασίας με παγκόσμιες εταιρίες τεχνολογίας για την αναβάθμιση των δεξιοτήτων του εργατικού δυναμικού της χώρας, με έμφαση σε ψηφιακές δεξιότητες μεγάλης ζήτησης στην αγορά εργασίας. Η νέα δράση δίνει έμφαση στην πρόσβαση των άνεργων γυναικών στις τεχνολογίες πληροφορικής και επικοινωνιών, ενισχύοντας την απασχολησιμότητά τους σε ειδικότητες με προοπτική».
Ο CEO της Huawei South Balkan Region, Ren Fujun, σημείωσε: «Η Huawei υποστηρίζει ενεργά την προώθηση των γυναικείων ταλέντων και την ισότιμη συμμετοχή τους στον κλάδο των Τεχνολογιών Πληροφορικής και Επικοινωνιών (ΤΠΕ). Είμαστε ιδιαιτέρως χαρούμενοι που, στο πλαίσιο των δραστηριοτήτων Εταιρικής Κοινωνικής Ευθύνης, που υλοποιούμε και, σε συνέχεια του μνημονίου συνεργασίας που έχουμε υπογράψει με τη ΔΥΠΑ, χρηματοδοτούμε εξ ολοκλήρου ένα διαδικτυακό πρόγραμμα επαγγελματικής κατάρτισης που απευθύνεται αποκλειστικά σε άνεργες γυναίκες. Άλλωστε, η περαιτέρω ενδυνάμωση των γυναικών θα ωφελήσει τόσο τον τομέα της απασχόλησης όσο και τον τομέα ΤΠΕ».
